‘2025년도 서울공대 발전공로상’ 수상자 선정
서울대학교 공과대학은 2025년도 공과대학 발전공로상 수상자로 로봇앤드디자인 김진오 회장과 오픈베이스 정진섭 회장을 선정했다고 밝혔다. 발전공로상은 서울공대가 공대 발전에 현저한 공로가 있는 학내외 인사를 선정해 수여하는 상으로, 이번 수여식은 12월 10일 서울대 엔지니어하우스 대강당에서 열렸다. 이 상은 1989년부터 지금까지 총 36회에 걸쳐 66명의 인사들이 수상했다. 수상자로 선정된 로봇앤드디자인 김진오 회장은 1983년 2월 공과대학 기계공학과를 졸업하고, 카네기 멜론 대학에서 박사학위를 취득했다. 광운대학교 로봇학부 교
등산이 게임이 된다… 등산 앱 ‘우오봉’ 1기 캡틴 30인 공개 모집
등산을 단순한 운동이 아닌 ‘스포츠’와 ‘게임’으로 재해석한 신개념 등산 플랫폼이 등장했다. 우리봉우리(대표 임수영)는 12월 19일 ‘우오봉’의 오픈베타 서비스를 시작하며, 플랫폼 내에서 공격대를 결성하고 이끌어갈 ‘1기 캡틴(공격대장)’ 30명을 공개 모집한다고 밝혔다. ‘우리가 오를 봉우리’의 줄임말인 ‘우오봉’은 힐링과 친목 위주였던 기존 등산 문화에 전략, 협동, 정치, 경쟁 등 게임적 요소를 도입한 리그형 등산 플랫폼이다. 사용자는 단순한 등산객이 아니라 리그의 ‘캡틴’ 혹은 ‘대원’이라는 정체성을 갖고 자신만의 서사를
중앙선거관리위원회가 고위직 간부들의 자녀 특혜 채용 논란과 관련해 공식 사과했다.
노태악 중앙선거관리위원장
노태악 중앙선거관리위원장은 5일 발표한 대국민 사과문에서 "이번 사건으로 국민 여러분께 큰 실망과 걱정을 끼쳐드렸다"며 "통렬한 반성과 함께 머리 숙여 사과드린다"고 밝혔다.
노 위원장은 이번 논란으로 인해 선관위에 대한 국민의 신뢰가 흔들리고 있음을 인정했다.
그는 "조직 운영에 대한 불신이 선거 과정에 대한 불신으로 이어질 수 있음을 깊이 통감하고 있다"며 "국민이 만족할 때까지 제도 개선을 위해 최선을 다하겠다"고 약속했다.
선관위는 인사 규정을 정비하고 감사기구의 독립성을 강화하는 등 기존에 마련된 개선책에 머무르지 않고 외부 통제 방안을 적극 검토하겠다고 밝혔다.
또한, 특혜 채용 문제와 관련해 부적절한 업무 처리를 한 직원들에 대해 징계위원회에 징계를 요구했으며, 감사원의 요구 수준과 내부 기준을 고려해 엄중한 조치를 취할 예정이라고 설명했다.
끝으로 노 위원장은 "헌법기관의 독립성에만 기대지 않고 국민 신뢰 회복을 위해 끊임없는 자정의 노력을 다하겠다"며 다시 한 번 국민에게 사과의 뜻을 전했다.